–اللائحة النهائية للمترشحين المقبولين لاجتياز الاختبار الكتابي لمباراة توظيف منتدبين قضائيين من الدرجة الثالثة تخصص المساعدة الاجتماعية

–تحميل الإستدعاء

تنبيه:

يمكن للمترشحين المقبولين ، استخراج الاستدعاءات من الموقع الالكتروني: drh.justice.gov.ma/WebConcours كما يمكنهم التوجه مباشرة إلى مركز اجراء الإختبار الكتابي مصحوبين ببطاقتهم الوطنية للتعريف ،و يعتبر هذا الإعلان بمثابة إستدعاء .

تفتح أبواب مركز المباراة على الساعة التاسعة صباحا وتقفل على الساعة التاسعة و45 دقيقة صباحا و لا يسمح بدخول المركز بعد إقفال الأبواب.

اللائحة الأولية للمترشحين المقبولين لاجتياز الاختبار الكتابي لمباراة توظيف منتدبين قضائيين من الدرجة الثالثة تخصص (مجال المساعدة الاجتماعية)

أمام المرشحين الذين تم تقديم طلباتهم إلكترونيًا حتى الساعة الرابعة والنصف من بعد ظهر يوم الاثنين الموافق 7 مارس 2022 ، لتقديم شكوى ضد أسمائهم غير المدرجة في القوائم الأولية ، باستخدام الرابط الإلكتروني أدناه.

 سيتم إصدار اللوائح النهائية للمتقدمين المعتمدين لاجتياز الاختبار الكتابي بعد البت في حل التظلمات. 

–اللائحة الأولية لمباراة توظيف منتدبين قضائيين من الدرجة الثالثة تخصص (مجال المساعدة الاجتماعية).

–تسجيل التظلم.

وزارة العدل: مباراة توظيف 100 منتدب قضائي 2022

المادة 1: تقام يوم الأحد 20 مارس مباراة لتوظيف 100 منتدبا قضائيا من الدرجة الثالثة (السلم 10)، لتولي منصب مهام المساعدة الاجتماعية والترجمة (اللغة الامازيغية) وذلك وفق ما هو مبين بالجدول التالي:

–يخضع جدول المباراة للتغيير بناءً على القرارات التي تتخذها السلطات المختصة بالنظر إلى الحالة الوبائية للبلاد.

المادة 2: تخصص نسبة 25% من عدد المناصب المتبارى بشأنها لفائدة الأشخاص المتوفرين على صفة مقاوم أو مكفول الأمة، أو عسكري قديم، أو محارب قديم، ونسبة 7% لفائدة الأشخاص ذوي الاحتياجات الخاصة.

المادة 3: تفتح المباراة في وجه المترشحين:

-المترشحين المتوفرين على الشروط المنصوص عليها في الفصل 21 من النظام الأساسي العام للوظيفة العمومية، كما وقع تتميمه وتغييره ؛

-المترشحين حاملي الشهادات المنصوص عليها في المادة السابقة في أحد التخصصات المطلوبة ، صادرة عن جامعات وطنية مؤهلة ، أو من حاملي الشهادات المعادلة الصادرة وفق الضوابط القانونية السارية ؛ لن يتم قبول أي دبلوم أو شهادة بخلاف المستوى أو التخصص المطلوب.

حاملي الشهادات المنصوص عليها في المادة السابقة في أحد التخصصات المطلوبة ، صادرة عن جامعات وطنية مؤهلة ، أو من حاملي الشهادات المعادلة الصادرة وفق الضوابط القانونية السارية ؛ لن يتم قبول أي دبلوم أو شهادة بخلاف المستوى أو التخصص المطلوب.

حاملي الشهادات المنصوص عليها في المادة السابقة في أحد التخصصات المطلوبة ، صادرة عن جامعات وطنية مؤهلة ، أو من حاملي الشهادات المعادلة الصادرة وفق الضوابط القانونية السارية ؛ لن يتم قبول أي دبلوم أو شهادة بخلاف المستوى أو التخصص المطلوب؛

-البالغين من العمر 18 سنة على الأقل و45 سنة على الأكثر في فاتح يناير من السنة الجارية؛

-الإلمام باللغة الأمازيغية (في حدود نسبة 60% من عدد المناصب).

المادة 4: تتم مسطرة الترشيح على النحو التالي:

-يسجل طلب الترشيح بمركز واحد فقط وجوبا على البرمجية المعدة لهذا الغرض بموقع مديرية الموارد البشرية: drh.justice.gov.ma وذلك إلى غاية يوم الاثنين 14 فبراير 2022 على الساعة الرابعة والنصف مساءا والذي يعتبر آخر أجل للتسجيل الإلكتروني؛

-يتكون ملف الترشيح من الوثائق التالية:

-وصل طلب الترشيح مستخرج من البرمجية المعلوماتية بموقع مديرية الموارد البشرية: drh.justice.gov.ma وموقع طرف المترشح؛

 -نسخة من البطاقة الوطنية للتعريف؛

-نسخة مشهود بمطابقتها لأصل الشهادة أو الدبلوم في التخصص المطلوب، أو إحدى الشهادات المعادلة لها طبقا للمقتضيات النظامية الجاري بها العمل (مصحوبة بنسخة من قرار المعادلة)؛

-شهادة مسلمة من الجهة المختصة تثبت صفة مقاوم أو مكفول الأمة أو عسكري قديم أو محارب قديم بالنسبة لمن يعنيه الأمر.

-شهادة مسلمة من السلطة الحكومية المكلفة بالأشخاص في وضعية إعاقة بالنسبة للأشخاص المعاقين؛

–ترخيص نهائي لاجتياز المباراة من الإدارة المشغلة بالنسبة للموظفين أو المتعاقدين تحت طائلة رفض طلب الترشيح أو الحذف من اللائحة النهائية للناجحين إذا ما تبين لاحقا عدم التصريح بصفة موظف أو متعاقد؛

–يودع ملف الترشيح وجوبا لدى رئيس مصلحة كتابة الضبط بأحد المحاكم المشار إليها بالجدول أعلاه مقابل وصل الإيداع؛

-يجب على المترشحين المتوفرين على صفة مكفول الأمة أو عسكري قديم أومحارب قديم تقديم طلباتهم باستخدام إجراءات الترشيح ، وإرفاق إثبات مؤهلاتهم بوثائق طلباتهم ، وإكمال العملية لاحقًا بمساعدة الخدمات المسؤولة عن شؤونهم .

-يعتبر يوم الجمعة 18 فبراير 2022 آخر لإيداع ملفات الترشيح على الساعة الرابعة والنصف مساءاً؛

-ترفض طلبات الترشيح غير المسجلة إلكترونيا أو المسجلة دون إيداع الوثائق المطلوبة، أو المرفقة بوثائق غير مشهود بمطابقتها للأصل؛

-زيادة على الوثائق المطلوبة أعلاه، فإن المترشحين الناجحين بصفة نهائية في هذه المباراة، ملزمون باستكمال ملفات توظيفهم بالوثائق الإدارية المطلوبة للتوظيف.

المادة 5:

-سيعلن عن لائحة أولية للمترشحين المقبولين لاجتياز الاختبار الكتابي على الموقع الإلكتروني لمديرية الموارد البشرية drh.justice.gov.ma، وذلك 15 يوما على الأقل قبل تاريخ إجراء المباراة، ويمكن للمترشحين المسجلة طلباتهم إلكترونيا  التظلم عن عدم إدراج اسمائهم ضمن اللائحة أعلاه في أجل أقصاه ثلاثة أيام من تاريخ نشرها، وذلك بتوجيه طلب في الموضوع إلى مديرية الموارد البشرية عن طريق البرمجية الخاصة بالمباراة.

-سيعلن عن لائحة المترشحين المقبولين بصفة نهائية لاجتياز الاختبار الكتابي على الموقعين الإلكترونيين التاليين:  drh.justice.gov.ma و www.emploi-public.ma، وذلك مباشرة بعد انتهاء البت في طلبات التظلم من طرف اللجنة المختصة؛

-يعد الإعلان عن لائحة المترشحين المقبولين بصفة نهائية لاجتياز المباراة بمثابة استدعاء لاجتياز الاختبار الكتابي، ويمكن للمترشحين استخراج استدعاءاتهم من الموقع الالكتروني drh.justice.gov.ma.

-سيحدد مكان وساعة إجراء الاختبار الكتابي في الاستدعاء.

المادة 6: تشتمل المباراة المذكورة على اختبار كتابي واختبار شفوي وفق ما يلي:

1)  اختبار كتابي: سؤال أو أسئلة عامة أو أسئلة ذات اختيارات متعددة حول قضايا ومواضيع مختلفة ذات صلة بمرفق العدالة أو بالمهام أو بالوظائف المرتبطة بالدرجة المتبارى بشأنها، أو بالتخصصات المطلوبة.

2) اختبار شفوي: تناقش فيه لجنة الامتحان مع المترشح مواضيع وقضايا مختلفة وذات صلة بمهام هيئة كتابة الضبط أو التخصصات المطلوبة، وذلك بهدف تقييم مدى قدرته على ممارسة المهام أو الوظائف المرتبطة بالدرجة المتبارى بشأنها.

المادة 7: يعد الإعلان عن لائحة المترشحين الناجحين في الاختبار الكتابي بمثابة استدعاء لاجتياز الاختبار الشفوي، ويمكن للمترشحين استخراج استدعاءاتهم من الموقع الإلكتروني drh.justice.gov.ma، وسيحدد مكان وتاريخ إجراء الاختبار الشفوي في الاستدعاء.

المادة 8: سيتم التعيين بمقرات العمل الشاغرة والمحددة من طرف الإدارة بناء على دراسة الخصاص المسجل بمختلف محاكم المملكة.

المادة 9: ينشر هذا القرار بصحيفتين وطنيتين، وعلى الموقع الإلكتروني لوزارة العدل www.justice.gov.ma وعلى بوابة التشغيل العمومي www.emploi-public.ma 

إعلان المباراة PDF